La RSE, pour toutes les entreprises ? Interview de Layticia Audibert

Bonjour Layticia, peux-tu te présenter et nous parler de ton parcours ?

Bien sûr ! Je suis Layticia Audibert, fondatrice et CEO de Gandee Bouge ton Good. Mon parcours est un joyeux mélange entre sport de haut niveau et engagement sociétal. Ancienne championne de France de gymnastique rythmique (oui au temps jadis, j’ai passé des années à jongler avec des cerceaux et des rubans !), j’ai toujours cru au pouvoir du collectif et de la persévérance.

Avocate de formation, j’ai passé une bonne partie de ma carrière dans le monde juridique et financier, en dirigeant notamment une société de gestion d’actifs pendant 16 ans. Mais mon engagement pour la solidarité et l’impact positif ont toujours fait partie de ma vie. En 2013, j’ai fondé Le Provocateur de Sourires, un webmédia dédié aux bonnes nouvelles,
avant de créer en 2019 Gandee, une plateforme de cagnottes solidaires pour entreprises et particuliers. En 2022, j’ai lancé avec SGS le label Do Good, garantissant la transparence des associations.

Aujourd’hui, avec Gandee Bouge ton Good, j’ai lancé programme qui allie RSE, mécénat, sport, bien-être et engagement collaboratif, le tout dans une seule application. L’idée ? Que chaque entreprise puisse transformer ses engagements RSE en actions concrètes et mesurables, tout en embarquant ses collaborateurs dans une aventure collective.

Tu as créé Gandee – Bouge ton Good, une solution tout-en-un pour favoriser la démarche RSE des entreprises, qu’est-ce qui motive ton engagement ?

C’est simple : je crois que les entreprises ont un rôle clé à jouer dans la transformation de notre société. Aujourd’hui, on ne peut plus se contenter de dire « je fais du business et on verra plus tard pour l’impact ». Les collaborateurs, les clients et les investisseurs attendent plus.

Mais soyons honnêtes, pour beaucoup d’entreprises, la RSE, ça peut sembler compliqué, chronophage, voire réservé aux grands groupes. Je voulais casser cette idée reçue et proposer une solution accessible, fun et efficace, qui permet aux entreprises de mesurer et valoriser leur engagement tout en mobilisant leurs équipes.

Avec Bouge ton Good, on engage les collaborateurs via le sport et des défis solidaires, on génère des dons pour des associations, et surtout, on permet aux entreprises de suivre et valoriser leurs engagements RSE sur des référentiels clés comme EcoVadis, B Corp, Positive Company, ou encore la CSRD. Bref, on transforme la RSE en moteur d’impact et de
performance.

Quelle est ta vision de la RSE ?

Pour moi, la RSE ne doit pas être une contrainte, mais une opportunité. C’est un véritable levier de transformation et de compétitivité, qui touche tous les aspects d’une entreprise : marque employeur, fidélisation des talents, attractivité commerciale, performance financière… et surtout, son impact réel sur la société et l’environnement.

Je vois la RSE comme un sport collectif. Chacun apporte sa pierre à l’édifice, des dirigeants aux collaborateurs, en passant par les partenaires et les clients. Et comme en sport, ce qui compte, ce n’est pas juste de participer, mais d’être dans l’action.

Avec Bouge ton Good, on veut rendre la RSE actionnable et mesurable pour toutes les entreprises, du freelance à l’ETI, en passant par les grands groupes.

Quels sont les principaux enjeux pour les entreprises aujourd’hui autour de la mise en place d’une stratégie RSE ?

1. Passer de la parole aux actes : La communication, c’est bien, mais l’action, c’est mieux. Trop d’entreprises restent bloquées à l’étape du “on veut faire quelque chose” sans jamais passer à l’action. Il faut des engagements concrets, mesurables et alignés avec les valeurs de l’entreprise.

2. Intégrer la RSE dans la stratégie business : La RSE ne doit pas être une “case à cocher”ou une action isolée pilotée par une seule personne. Elle doit être intégrée dans la vision long terme de l’entreprise et créer de la valeur.
3. Engager les collaborateurs : Une stratégie RSE efficace ne se décrète pas d’en haut, elle doit embarquer toute l’entreprise. Avec Bouge ton Good, on transforme les collaborateurs en véritables acteurs du changement, à travers des défis concrets et engageants.
4. Naviguer dans un cadre réglementaire en évolution : La CSRD arrive (le nouveau reporting RSE européen), et les entreprises vont devoir prouver leur engagement avec des données précises. Bouge ton Good permet justement de collecter des indicateurs concrets sur l’impact social et environnemental, sans prise de tête.

Quels seraient tes conseils aux entreprises qui veulent communiquer sur leurs engagements RSE avec authenticité ?

STOP au greenwashing ! La communication RSE ne doit pas être une vitrine vide. Si vous dites que vous êtes engagés, il faut le prouver avec des actions tangibles.

1. Soyez transparents : Mettez en avant vos réussites, mais aussi vos défis. La perfection n’existe pas, mais la progression et l’impact réel, oui.

2. Impliquez vos collaborateurs dans la communication : Ce sont vos meilleurs ambassadeurs. Encouragez-les à partager leur expérience et leur engagement.

3. Misez sur le storytelling et l’émotion : Les chiffres, c’est bien, mais les histoires humaines, c’est ce qui marque les esprits. Parlez des associations soutenues, des collaborateurs engagés, des résultats concrets.

4. Utilisez des formats variés et engageants : Vidéos, témoignages, challenges, podcasts… Plus c’est interactif, plus l’impact sera fort.

Quels sont tes futurs projets ?

1. Faire grandir Bouge ton Good et son impact : Nous avons déjà des entreprises clientes
engagées, mais l’objectif est d’aller encore plus loin. On veut embarquer des milliers de collaborateurs dans une dynamique positive et engagée.
2. Développer encore plus d’indicateurs d’impact RSE pour les entreprises : On veut que Bouge ton Good devienne LA plateforme de référence pour mesurer facilement l’impact social et environnemental des entreprises.
3. Organiser des compétitions inter-entreprises solidaires : Imaginez une Coupe du Monde de l’engagement où chaque entreprise mobilise ses collaborateurs pour accumuler un maximum de Good Karma et générer des dons. Ça donne envie, non ?
4. Internationaliser Bouge ton Good : L’impact n’a pas de frontières, et nous voulons permettre aux entreprises du monde entier d’intégrer facilement l’engagement et le bien-être dans leur culture d’entreprise.
5. Devenir une licorne à impact ! Mais pas juste une licorne qui pèse 1 milliard d’euros (quoique, on ne dirait pas non ). Notre vrai objectif, c’est d’atteindre 1 milliard d’euros de dons collectés pour nos associations partenaires. On veut que chaque entreprise puisse transformer ses actions RSE en un véritable levier de solidarité à grande échelle.
En bref : on ne compte pas s’arrêter là ! Chaque jour, on travaille pour rendre l’engagement accessible, fun et impactant. Parce que bouger pour une bonne cause, c’est gagnant-gagnant pour tout le monde. Alors, qui bouge avec nous ?

Vous souhaitez en savoir plus sur la communication RSE ? N’hésitez pas à nous contacter !